วรพล ลิ่มศิริวงศ์ CEO NextTopBrand ร่วมทีม FHS SSRU คว้า Participation Award จากเวที KM SHARE & LEARN 2569 ด้วยผลงาน “From Data to Direction”
ต่อยอดบทบาทวิทยากรด้านดิจิทัล สู่การพัฒนากิจกรรมเรียนรู้ OKR Dashboard ด้วย Google Looker Studio เพื่อช่วยบุคลากรสายสนับสนุนเปลี่ยนข้อมูลจากงานประจำให้เป็นเครื่องมือสนับสนุนการตัดสินใจ ภายใต้แนวคิด Learn-Link-Lead
จากผู้ถ่ายทอดความรู้ สู่ผู้พัฒนาแนวคิด “From Data to Direction”
บทบาทสำคัญของนายวรพลในโครงการ KM ครั้งนี้ เริ่มตั้งแต่การออกแบบกิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้สำหรับบุคลากรสายสนับสนุน การเป็นวิทยากรถ่ายทอดการสร้าง OKR Dashboard ด้วย Google Looker Studio การจัดเตรียมชุดข้อมูลและสื่อประกอบการฝึกปฏิบัติ ตลอดจนการพัฒนาแนวคิดและวิดีโอสรุปองค์ความรู้ภายใต้ชื่อ “From Data to Direction: เปลี่ยนข้อมูล OKR สู่การตัดสินใจด้วย Dashboard” เพื่อทำให้การเรียนรู้สามารถนำกลับไปใช้และทบทวนได้ต่อเนื่องหลังจบกิจกรรม
กิจกรรมจัดโดย กองนโยบายและแผน มหาวิทยาลัยราชภัฏสวนสุนันทา เพื่อเปิดพื้นที่ให้กลุ่มชุมชนนักปฏิบัติ (Communities of Practice: CoPs) จากหน่วยงานต่าง ๆ นำเสนอผลลัพธ์จากการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ การพัฒนาองค์ความรู้ และการนำความรู้ไปประยุกต์ใช้จริง โดยในปีนี้มีผลงานเข้าร่วมการสรรหาแนวปฏิบัติที่ดีรวม 27 ผลงาน ครอบคลุม 5 ด้าน
ภายในงานได้รับเกียรติจาก รองศาสตราจารย์ ดร.ชุติกาญจน์ ศรีวิบูลย์ อธิการบดีมหาวิทยาลัยราชภัฏสวนสุนันทา เป็นประธาน โดยมีผู้บริหาร คณาจารย์ และบุคลากรจากหน่วยงานต่าง ๆ เข้าร่วม ภายใต้กรอบแนวคิด SHARE – LEARN – INNOVATE – GROW ซึ่งมุ่งยกระดับ KM จากการแลกเปลี่ยนประสบการณ์ไปสู่การสร้างแนวปฏิบัติและนวัตกรรมที่สามารถนำไปใช้กับองค์กรได้จริง
สำหรับคณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ มี ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.นภาศรี สุวรรณโชติ คณบดี เข้าร่วมกิจกรรม พร้อมด้วย ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.พัชราพรรณ สุสมาวัตนะกุล รองคณบดีฝ่ายบริหาร นายวรพล ลิ่มศิริวงศ์ และนายสิริธนธราธร จิรทีปต์ธนชาติ ร่วมกันนำเสนอผลงานของคณะในหัวข้อ “การพัฒนาทักษะดิจิทัลให้กับบุคลากร”
“ร่วมเรียนรู้ ต่อยอดสู่นวัตกรรม สร้างผู้นำมืออาชีพ”
กิจกรรมในปีนี้จัดขึ้นโดยกองนโยบายและแผน มหาวิทยาลัยราชภัฏสวนสุนันทา ทั้งในรูปแบบ On-site ณ ห้องประชุมช่อแก้ว ชั้น 5 อาคาร 31 และ Online ผ่าน Google Meet เพื่อเปิดพื้นที่ให้กลุ่มชุมชนนักปฏิบัติ (CoPs) จากหลากหลายหน่วยงานได้นำประสบการณ์จากการทำงานจริงมาถอดบทเรียน พัฒนาเป็นแนวทางหรือวิธีการทำงาน และถ่ายทอดองค์ความรู้ระหว่างกัน
เวทีนี้จึงเป็นทั้งพื้นที่นำเสนอผลงาน พื้นที่เรียนรู้ร่วมกัน และกลไกในการขยายผลแนวปฏิบัติที่ดีจากระดับหน่วยงานไปสู่การพัฒนาองค์กรในภาพรวม ภายใต้แนวคิด SHARE • LEARN • INNOVATE • GROW
27 ผลงาน กับ 4 ระดับรางวัลจากเวที KM ปี 2569
รางวัลแบบอย่างดีเด่น
รางวัลแบบอย่างที่ดี
รางวัลท้าทาย
รางวัลการมีส่วนร่วม
เริ่มจาก Workshop ภายในสำนักงาน ก่อนต่อยอดเป็นองค์ความรู้ระดับมหาวิทยาลัย
จุดเริ่มต้นของผลงานเกิดจากการจัดกิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้ภายในสำนักงานคณบดี โดยนายวรพลทำหน้าที่เป็นวิทยากรถ่ายทอดการสร้าง Executive Dashboard ด้วย Google Looker Studio ให้แก่บุคลากรสายสนับสนุนจากฝ่ายงานต่าง ๆ ผ่านชุดข้อมูลตัวอย่างที่เชื่อมโยงกับแนวคิด OKR (Objectives and Key Results) เพื่อให้ผู้เรียนเข้าใจความสัมพันธ์ระหว่างข้อมูล ผลการดำเนินงาน และเป้าหมายของหน่วยงาน
รูปแบบการเรียนรู้เน้นการลงมือทำจริง ตั้งแต่การเตรียมข้อมูล การเลือกตัวชี้วัด การจัดโครงสร้างข้อมูล การออกแบบกราฟและการ์ดแสดงผล ไปจนถึงการตีความข้อมูลบน Dashboard เพื่อให้ผู้เข้าร่วมเห็นว่า Dashboard ไม่ได้มีหน้าที่เพียงนำเสนอข้อมูลให้สวยงาม แต่สามารถเป็นเครื่องมือช่วยติดตามงาน สื่อสารผลการดำเนินงาน และสนับสนุนการตัดสินใจของผู้บริหารได้
เมื่อข้อมูลไม่ใช่เพียงสิ่งที่รายงาน แต่เป็นสิ่งที่ช่วยกำหนดทิศทาง
แนวคิดหลักของผลงานคือการเปลี่ยนข้อมูลที่อยู่ในตารางหรือรายงานแบบเดิมให้กลายเป็นภาพรวมที่อ่านและตีความได้ง่ายขึ้น ผ่าน Dashboard ที่เชื่อมโยงข้อมูลกับเป้าหมาย OKR เพื่อให้บุคลากรและผู้บริหารมองเห็นสถานะของงาน ประเด็นที่ต้องติดตาม และข้อมูลสำคัญที่ควรนำไปใช้ประกอบการตัดสินใจ
จากกิจกรรมหนึ่งครั้ง สู่ชุดเครื่องมือและ Knowledge Asset ที่ใช้ต่อได้
กิจกรรมฝึกปฏิบัติที่ให้บุคลากรได้ทดลองสร้าง Dashboard จริง
ชุดข้อมูลตัวอย่างสำหรับเรียนรู้การจัดโครงสร้างข้อมูลและการแสดงผล
ต้นแบบ Dashboard ที่เชื่อมโยงข้อมูลกับเป้าหมายและการติดตามผล
วิดีโอสรุปองค์ความรู้เพื่อใช้ทบทวนและถ่ายทอดแนวคิดต่อได้
Knowledge Transfer Model ที่เชื่อมจากการเรียนรู้สู่การนำไปใช้
ต่อยอดเส้นทางงานด้าน Digital Transformation และ Data-Driven Management
ผลงาน KM ครั้งนี้เป็นอีกหนึ่งหมุดหมายในเส้นทางการพัฒนางานด้านดิจิทัลของนายวรพล ซึ่งก่อนหน้านี้เคย ร่วมทีมคว้ารางวัลชนะเลิศ SSRU Digital Transformation Champion 2026 จากการพัฒนาระบบ Matching นักวิจัยกับแหล่งทุนวิจัย โดยใช้ฐานข้อมูลกลางเพื่อเชื่อมโยงโจทย์ทุนกับความเชี่ยวชาญของนักวิจัย และพัฒนาระบบต้นแบบที่สามารถสาธิตการใช้งานจริงได้บนเวที Pitching
รางวัลที่สะท้อนการมีส่วนร่วม และเป็นฐานข้อมูลสำคัญสำหรับการพัฒนารอบต่อไป
ผลการสรรหาแนวปฏิบัติที่ดีประจำปีนี้ ทีมคณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ได้รับ Participation Award ขณะที่ผลงานจากหลายหน่วยงานได้รับรางวัลในระดับที่แตกต่างกันตามผลการพิจารณาของคณะกรรมการ
เนื่องจากยังไม่มีรายละเอียดคะแนนรายเกณฑ์เผยแพร่ต่อสาธารณะ จึงไม่สามารถสรุปได้ว่าปัจจัยใดส่งผลต่อระดับรางวัล อย่างไรก็ตาม กระบวนการทั้งหมดได้สร้างทั้งประสบการณ์ด้านการเป็นวิทยากร การออกแบบกิจกรรมพัฒนาทักษะดิจิทัล การสร้าง Dashboard การพัฒนาสื่อความรู้ และการนำเสนอผลงานในเวทีระดับมหาวิทยาลัย ซึ่งเป็นหลักฐานเชิงประจักษ์ของการนำเทคโนโลยีและข้อมูลมาใช้พัฒนางานจริง
สำหรับนายวรพล รางวัลครั้งนี้จึงเป็นอีกหนึ่งผลงานที่ต่อยอดจากบทบาทนักวิชาการคอมพิวเตอร์และผู้พัฒนางานดิจิทัล ควบคู่กับบทบาทในฐานะ CEO NextTopBrand ซึ่งมีประสบการณ์ด้านเทคโนโลยี คอนเทนต์ และการสื่อสารดิจิทัล โดยองค์ความรู้จากทั้งสองบริบทถูกนำมาประยุกต์ใช้ร่วมกันในการออกแบบการเรียนรู้และการสื่อสารผลงานให้เข้าถึงผู้ใช้งานได้ง่ายขึ้น
การจัดการความรู้ที่เชื่อมโยงกับการพัฒนาอย่างยั่งยืน
KM ไม่จบลงพร้อมวันประกาศผล
องค์ความรู้และประสบการณ์จากโครงการจะยังถูกนำไปต่อยอด ทั้งในรูปแบบ Dashboard เครื่องมือสนับสนุนการตัดสินใจ ระบบข้อมูล และกิจกรรมเสริมทักษะดิจิทัลสำหรับบุคลากร เพื่อให้แนวคิด Data-Driven Management กลายเป็นส่วนหนึ่งของการทำงานจริง และช่วยยกระดับการติดตามเป้าหมาย OKR ให้มีความชัดเจนมากขึ้นในอนาคต
ภาพบรรยากาศเพิ่มเติมจากโครงการและกิจกรรม
COMMENTS